В 2022 году Центр оценки ООО «Газпром трансгаз Екатеринбург» пройдет 60 специалистов предприятия
В ООО «Газпром трансгаз Екатеринбург» продолжается реализация программ и проектов, направленных на развитие профессиональных и управленческих компетенций работников и специалистов. В частности, в этом году Центр оценки, который организует отдел кадров и трудовых отношений () предприятия, пройдет 60 уральских газовиков, представляющих как Администрацию Общества, так и филиалы, расположенные во всех четырех регионах производственной деятельности Трансгаза.
Как рассказали в ОКиТО, традиционно в год Центр оценки проходит 50 человек: пять групп по 10 работников. Но в 2021-м из-за антиковидных ограничений кадровикам не удалось организовать мероприятие в линейном производственном управлении магистральных газопроводов (ЛПУМГ), его включили в программу этого года и провели в апреле. Еще два Центра оценки состоялись в июне на базе Центра развития инженерных компетенций (ЦРИК). А оставшиеся три намечены на сентябрь и октябрь: два пройдут в ЦРИКе, один — в ЛПУМГ (Челябинская область).
Центр оценки — один из инструментов, позволяющих определить уровень развития управленческих и личностно-деловых компетенций работников, претендующих на замещение вакантной должности или на включение в резерв кадров Общества. Оценка осуществляется в процессе наблюдения за их поведением в специально смоделированных ситуациях. В качестве экспертов выступают ведущие специалисты и руководители производственных отделов Администрации и руководители филиалов «Газпром трансгаз Екатеринбург».
Увеличенная фотография (JPG, 465 КБ)